Kehidupan perkotaan selalu dinamis, dipenuhi dengan berbagai peluang dan tantangan. Di tengah kesibukan dan kehidupan yang penuh gejolak, mencari pekerjaan yang sesuai dengan minat dan keterampilan menjadi sebuah perjuangan yang nyata. Dalam artikel ini, kita akan menjelajahi dunia loker di Flores Timur, sebuah kota yang tak hanya menawarkan keindahan arsitektur dan kekayaan budaya, tetapi juga menyediakan beragam kesempatan pekerjaan bagi para pencari kerja.
Mari kita telusuri bersama berbagai peluang loker yang tersedia di Flores Timur, serta tips dan trik untuk meningkatkan peluang Anda dalam memasuki dunia pekerjaan ini. Dengan adanya informasi terkini, diharapkan pembaca dapat memahami lebih dalam tentang potensi karier yang dapat dikejar di Flores Timur dan bagaimana meraihnya dengan langkah-langkah yang tepat.
Penyedia Lowongan dan Jabatan:
- Indomaret : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
- Alfamart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
- Yomart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
- Jne : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
- Jnt : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
- Shopee Xpress : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
- SiCepat : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
- Tiki : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
- Pertamina : Pegawai Pom Bensin dan Administrasi.
- PT KAI : Petugas Stasiun, Petugas Perawatan Kereta, Satpam, Pramugara/Pramugari Kereta.
- Telkom : Sales, Teknisi, Customer Service, Satpam.
- PLN : Teknisi, dan Satpam.
- Bank BRI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
- Bank BNI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
- Bank Mandiri : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
- Bio Farma : Staff Apotek, Apoteker, Asisten Apoteker, Office Boy, Satpam.
Lokasi Penempatan:
- Flores Timur, Nusa Tenggara Timur
Gaji:
- 2100000
Kualifikasi Umum:
- WNI
- Sehat jasmani dan rohani
- Usia minimum 18 tahun
- Memiliki pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat
- Berkelakuan jujur, baik, disiplin, dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja secara mandiri dan berkelompok
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Bersedia bekerja di bawah tekanan
- Fleksibel dalam menjalani jam kerja
- Memiliki kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru
- Kemampuan bekerja sama dengan orang-orang dari berbagai latar belakang
Tanggung Jawab Kerja:
- Menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan rincian tugas dan tujuan yang telah disepakati.
- Menjalin komunikasi yang baik dengan rekan kerja, atasan, serta pihak-pihak terkait.
- Menjamin bahwa hasil kerja sesuai dengan standar kualitas dan akurasi yang ditetapkan.
- Bekerja sama dengan tim atau departemen lain guna menjaga agar operasional berjalan dengan lancar.
- Mengidentifikasi dan menganalisis masalah yang timbul dalam pekerjaan.
- Merekomendasikan solusi yang optimal dan efisien serta mengambil langkah-langkah yang diperlukan.
- Menyampaikan perkembangan pekerjaan, pencapaian sasaran, serta kendala yang dihadapi kepada pimpinan.
- Memastikan bahwa setiap aktivitas yang dilakukan mematuhi norma-norma perusahaan serta peraturan hukum yang relevan.
- Mengikuti pelatihan dan program pengembangan yang disediakan perusahaan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan.
- Mengambil langkah proaktif untuk meningkatkan area kerja yang tidak berjalan dengan efektif atau efisien.
- Menjalankan prosedur keselamatan kerja serta menjaga keamanan di area kerja.
- Terlibat secara aktif dalam aktivitas tim dan memberikan sumbangan untuk mencapai tujuan bersama.
Benefit:
- Gaji utama yang bersaing, mencerminkan standar industri serta pengalaman kerja yang relevan.
- Layanan asuransi kesehatan mencakup perawatan rawat inap, rawat jalan, serta perawatan gigi.
- Tunjangan kesehatan tambahan untuk biaya check-up rutin.
- Tunjangan transportasi atau bantuan biaya perjalanan sehari-hari menuju tempat kerja.
- Fasilitas kendaraan operasional jika diperlukan.
- Tunjangan untuk makan setiap hari atau kemudahan dalam mengakses kantin perusahaan.
- Bantuan makanan untuk karyawan yang bekerja lembur atau pada malam hari.
- Tunjangan hari raya akan diberikan sesuai dengan ketentuan yang ditetapkan oleh perusahaan serta peraturan yang berlaku.
- Bonus kinerja berdasarkan pencapaian target individu atau tim.
- Stimulus bagi kontribusi yang menonjol atau inovasi yang kreatif.
- Cuti tahunan yang dibayar mengikuti ketentuan yang ditetapkan oleh perusahaan serta peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
- Cuti tambahan mencakup cuti sakit, cuti untuk melahirkan, dan cuti akibat pernikahan.
- Program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala.
- Peluang untuk mengikuti kegiatan workshop, seminar, atau mendapatkan sertifikasi profesional.
- Sesuai dengan kebijakan perusahaan, terdapat program pensiun atau jaminan hari tua yang disediakan.
- Rencana tabungan atau investasi untuk pensiun yang mencakup kontribusi dari perusahaan.
- Kebijakan yang mendukung keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
- Lingkungan profesional yang memfasilitasi dukungan dan kerja sama.
- Fasilitas kerja yang modern dan nyaman.
- Peluang untuk promosi dan pengembangan karir di perusahaan.
Kualifikasi Khusus:
Kru Toko
- Kemampuan komunikasi dan interaksi yang unggul merupakan keahlian yang dimiliki
- Mampu bekerja secara mandiri dan berkelompok
Kepala Toko
- Telah berpengalaman kerja di sektor ritel selama minimal tiga tahun
- Mampu memimpin dan mengelola tim dengan keahlian yang teruji.
- Memiliki keterampilan berpikir kritis dan analitis.
- Mahir dalam berkomunikasi secara efektif.
Driver
- Memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) tipe A dan B1
- Memiliki pengalaman mengemudi minimal 2 tahun
- Mampu bekerja dalam waktu yang lama
- Kemampuan komunikasi yang baik.
Satpam
- Memiliki ijazah Satpam
- Memiliki tinggi badan minimal 170 cm untuk pria dan 160 cm untuk wanita
- Kondisi fisik yang prima
- Memiliki sikap disiplin dan bertanggung jawab
Kurir
- Memiliki SIM C
- Memiliki kendaraan pribadi
- Kapabel bekerja dalam jangka waktu yang panjang
- Mampu berkomunikasi dengan efektif
Operator
- Memiliki keahlian teknis spesifik, seperti keahlian dalam mengoperasikan peralatan atau penguasaan perangkat lunak tertentu
- Sanggup beroperasi dalam kondisi tekanan
- Fleksibel dalam menjalani jam kerja
Pegawai Pom Bensin
- Memiliki ijazah minimal SMA
- Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja dengan cepat dan akurat
Administrasi Pertamina
- Telah menyelesaikan pendidikan hingga tingkat Diploma Tiga (D3)
- Mahir dalam mengoperasikan perangkat komputer
- Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
Petugas Stasiun
- Memiliki ijazah minimal SMA
- Kompeten dalam berkomunikasi dan memiliki keterampilan interpersonal yang baik.
- Mampu menyelesaikan tugas dengan kecepatan dan ketepatan
Petugas Perawatan Kereta
- Menyelesaikan pendidikan paling rendah tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
- Memiliki pengalaman kerja di bidang perawatan kereta minimal 2 tahun
- Memiliki keahlian teknis khusus
Pramugara/Pramugari Kereta
- Memiliki tinggi badan minimal 165 cm untuk pria dan 155 cm untuk wanita
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja dalam tim
Sales
- Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
- Memiliki keahlian dalam bidang penjualan dan negosiasi
- Mampu bekerja di bawah tekanan
Teknisi
- Memiliki pendidikan minimal SMA
- Memiliki keahlian teknis yang spesifik
- Berkemampuan untuk bekerja secara mandiri maupun dalam tim
Customer Service
- Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
- Sanggup memahami serta menyelesaikan permasalahan pelanggan
- Berkemampuan untuk bekerja kolaboratif dalam tim
Teller
- Memiliki ijazah minimal SMA
- Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer
- Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
Office Boy
- Memiliki kemampuan fisik yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Fleksibel dalam mengatur jam kerja
Staff Apotek
- Memiliki ijazah minimal SMA
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
- Mampu bekerja dalam tim
Apoteker
- Memiliki pendidikan minimal S1 Farmasi
- Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Apoteker
Asisten Apoteker
- Memiliki pendidikan minimal D3 Farmasi
- Memiliki STR Asisten Apoteker
Dokumen yang harus disiapkan :
- Daftar Riwayat Hidup (DRH/CV)
- Surat Permohonan Pekerjaan
- Fotokopi KTP
- Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
- Fotokopi Ijazah dan Transkrip Nilai
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Sertifikat atau Penghargaan
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip nilai pendidikan terakhir
- Sertifikat Keahlian (bila diperlukan)
- Surat keterangan sehat
Perhatian !!
- Lowongan pekerjaan di Flores Timur disediakan secara cuma-cuma tanpa ada biaya pendaftaran.
- Apabila ada pihak yang menuntut pembayaran untuk proses pelamaran, harap diwaspadai karena hal tersebut dapat merupakan upaya penipuan.
- Calon pelamar diingatkan agar selalu waspada dan tidak gampang terpengaruh oleh pihak yang mengklaim mewakili Lowongan Pekerjaan di Flores Timur.
Terima kasih atas perhatian Anda dalam membaca persyaratan ini. Jika Anda merasa memiliki semangat, keterampilan, dan dedikasi yang sesuai dengan kebutuhan kami, kami dengan senang hati mengundang Anda untuk mengirimkan lamaran pekerjaan Anda. Mari bergabung dan bersama-sama kita capai keberhasilan di Flores Timur! Segera kirimkan CV dan surat lamaran Anda untuk bergabung dengan tim kami dalam meraih prestasi bersama. Kami mengapresiasi partisipasi Anda!
