Loker Jakarta Selatan

Kehidupan perkotaan selalu dinamis, dipenuhi dengan berbagai peluang dan tantangan. Di tengah kesibukan dan kehidupan yang penuh gejolak, mencari pekerjaan yang sesuai dengan minat dan keterampilan menjadi sebuah perjuangan yang nyata. Dalam artikel ini, kita akan menjelajahi dunia loker di Jakarta Selatan, sebuah kota yang tak hanya menawarkan keindahan arsitektur dan kekayaan budaya, tetapi juga menyediakan beragam kesempatan pekerjaan bagi para pencari kerja.

Ayo kita sambangi berbagai kesempatan pekerjaan yang tersedia di Jakarta Selatan serta temukan tips dan trik untuk meningkatkan peluang Anda dalam merintis karier. Melalui pemahaman terkini, diharapkan pembaca dapat menggali lebih dalam potensi karier yang dapat dikejar di Jakarta Selatan dan meraihnya dengan langkah-langkah yang terencana.

Penyedia Loker dan Posisi:

• Indomaret : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
• Alfamart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
• Yomart : Kru toko, Kepala toko, Driver, Satpam.
• Jne : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
• Jnt : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
• Shopee Xpress : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
• SiCepat : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
• Tiki : Kurir, Operator, Driver, Satpam.
• Pertamina : Pegawai Pom Bensin dan Administrasi.
• PT KAI : Petugas Stasiun, Petugas Perawatan Kereta, Satpam, Pramugara/Pramugari Kereta.
• Telkom : Sales, Teknisi, Customer Service, Satpam.
• PLN : Teknisi, dan Satpam.
• Bank BRI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
• Bank BNI : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
• Bank Mandiri : Teller, Customer Service, Office Boy, Satpam.
• Bio Farma : Staff Apotek, Apoteker, Asisten Apoteker, Office Boy, Satpam.

Lokasi Penempatan:

• Jakarta Selatan, Jakarta

Gaji:

• 4900000

Daftar Loker

Kualfikasi:

• Warga Indonesia
• Kesehatan Jasmani dan Rohani yang baik
• Usia min 18 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK atau setara
• Berkelakuan jujur, baik, disiplin, dan bertanggung jawab
• Kemampuan bekerja secara mandiri dan dalam kelompok
• Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
• Mampu bekerja di bawah tekanan
• Fleksibel dalam menjalani jam kerja
• Mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru
• Memiliki kemampuan bekerja sama dengan orang dari berbagai latar belakang

Responsibiliti:

• Menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan rincian tugas dan tujuan yang telah disepakati.
• Membangun komunikasi yang efektif dengan kolega, pimpinan, dan pihak-pihak yang berkepentingan.
• Mengonfirmasi bahwa hasil kerja sejalan dengan standar kualitas dan tingkat ketepatan yang diharapkan.
• Melakukan koordinasi dengan tim atau departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional.
• Mengidentifikasi dan menganalisis masalah yang timbul dalam pekerjaan.
• Mengusulkan solusi yang efektif dan efisien serta mengambil tindakan yang diperlukan.
• Melaporkan kemajuan pekerjaan, pencapaian target, dan masalah yang dihadapi kepada atasan.
• Memastikan bahwa setiap aktivitas yang dilakukan mematuhi norma-norma perusahaan serta peraturan hukum yang relevan.
• Berpartisipasi dalam pelatihan dan program pengembangan yang diselenggarakan oleh perusahaan guna meningkatkan kemampuan dan wawasan.
• Berinisiatif untuk melakukan perbaikan pada bagian-bagian kerja yang kurang optimal atau efisien.
• Mematuhi standar keselamatan kerja dan melindungi keamanan di lokasi kerja.
• Ambil bagian secara proaktif dalam kegiatan kelompok dan berkontribusi untuk meraih tujuan bersama.

Benefit:

• Gaji dasar yang kompetitif, sejalan dengan standar industri dan pengalaman kerja yang dimiliki.
• Asuransi kesehatan menawarkan perlindungan untuk rawat inap, rawat jalan, dan juga perawatan gigi.
• Fasilitas kesehatan tambahan untuk mendukung biaya check-up secara berkala.
• Tunjangan transportasi atau subsidi biaya perjalanan harian ke kantor.
• Fasilitas kendaraan operasional jika diperlukan.
• Tunjangan makan harian atau akses ke kantin perusahaan.
• Subsidi makanan untuk lembur atau kerja malam.
• Tunjangan hari raya akan diberikan sesuai dengan ketentuan yang ditetapkan oleh perusahaan serta peraturan yang berlaku.
• Kinerja bonus akan diberikan sesuai dengan pencapaian target yang telah ditetapkan, baik untuk individu maupun kelompok.
• Dukungan untuk partisipasi yang istimewa atau penemuan yang inovatif.
• Cuti tahunan berbayar sesuai dengan kebijakan perusahaan dan undang-undang ketenagakerjaan.
• Terdapat beberapa jenis cuti tambahan, antara lain cuti sakit, cuti melahirkan, dan cuti untuk pernikahan.
• Program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala.
• Kesempatan untuk terlibat dalam workshop, seminar, atau memperoleh sertifikasi profesional.
• Jaminan hari tua atau program pensiun dirancang sesuai dengan kebijakan yang berlaku di perusahaan.
• Skema investasi atau tabungan pensiun yang didukung oleh kontribusi dari pihak perusahaan.
• Kebijakan yang memfasilitasi integrasi yang seimbang antara pekerjaan dan aspek pribadi.
• Lingkungan kerja yang mendukung dan kolaboratif.
• Tempat kerja yang inovatif dan nyaman.
• Peluang untuk mendapatkan promosi serta mengembangkan karir di dalam perusahaan.

Kualifikasi Khusus:

Kru Toko

• Kemampuan komunikasi dan interaksi yang unggul merupakan keahlian yang dimiliki
• Berkemampuan untuk bekerja secara individu maupun dalam tim

Kepala Toko

• Telah berpengalaman kerja di sektor ritel selama minimal tiga tahun
• Memiliki kemampuan memimpin dan mengelola tim
• Memiliki kemampuan berpikir kritis dan analisis
• Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif

Driver

• Memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) tipe A dan B1
• Telah memiliki pengalaman mengemudi selama minimal dua tahun
• Mampu bekerja dalam waktu yang lama
• Mampu berkomunikasi dengan baik

Satpam

• Lulusan Satuan Pengamanan (Satpam) diakui
• Memiliki tinggi badan minimal 170 cm untuk pria dan 160 cm untuk wanita
• Memiliki kemampuan fisik yang baik
• Memiliki sikap disiplin dan bertanggung jawab

Kurir

• Telah memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) tipe C
• Memiliki kendaraan sendiri
• Mampu bekerja dalam waktu yang lama
• Mampu berkomunikasi dengan efektif

Operator

• Memiliki keahlian teknis spesifik, seperti keahlian dalam mengoperasikan peralatan atau penguasaan perangkat lunak tertentu
• Sanggup beroperasi dalam kondisi tekanan
• Fleksibel dalam menjalani jam kerja

Pegawai Pom Bensin

• Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
• Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
• Mampu menyelesaikan tugas dengan kecepatan dan ketepatan

Administrasi Pertamina

• Telah menyelesaikan pendidikan hingga tingkat Diploma Tiga (D3)
• Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer
• Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik

Petugas Stasiun

• Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
• Kompeten dalam berkomunikasi dan memiliki keterampilan interpersonal yang baik.
• Mampu menyelesaikan tugas dengan kecepatan dan ketepatan

Petugas Perawatan Kereta

• Menyelesaikan pendidikan paling rendah tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
• Memiliki pengalaman kerja di bidang perawatan kereta minimal 2 tahun
• Memiliki kemampuan teknis tertentu

Pramugara/Pramugari Kereta

• Tinggi badan minimal bagi pria adalah 165 cm dan bagi wanita adalah 155 cm
• Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
• Berkemampuan untuk bekerja dalam tim

Sales

• Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
• Memiliki keahlian dalam bidang penjualan dan negosiasi
• Mampu bekerja di bawah tekanan

Teknisi

• Menyelesaikan pendidikan setidaknya hingga tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
• Memiliki keahlian teknis yang spesifik
• Mampu bekerja mandiri dan berkelompok

Customer Service

• Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik
• Sanggup memahami serta menyelesaikan permasalahan pelanggan
• Berkemampuan untuk bekerja kolaboratif dalam tim

Teller

• Menyelesaikan pendidikan hingga tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
• Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer
• Memiliki kemampuan berkomunikasi dan interpersonal yang baik

Office Boy

• Memiliki kemampuan fisik yang baik
• Dapat beroperasi dalam kondisi tekanan
• Fleksibel dalam mengatur jam kerja

Staff Apotek

• Memiliki ijazah minimal SMA
• Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
• Mampu bekerja dalam tim

Apoteker

• Menyelesaikan pendidikan tingkat Sarjana (S1) di bidang Farmasi
• Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Apoteker

Asisten Apoteker

• Menyelesaikan pendidikan tingkat Diploma Tiga (D3) di bidang Farmasi
• Memegang Surat Tanda Registrasi (STR) sebagai Asisten Apoteker

Dokumen yang harus disiapkan :

• Curriculum Vitae (CV)
• Surat Lamaran Kerja
• Fotokopi KTP
• Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
• Fotokopi Ijazah dan Transkrip Nilai
• Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
• Sertifikat atau penghargaan
• Ijazah Pendidikan Terakhir
• Transkrip nilai pendidikan terakhir
• Sertifikat keahlian (jika diperlukan)
• Surat Keterangan Kesehatan

Perhatian !!

• Loker Jakarta Selatan ini gratis tanpa dipungut biaya sepeserpun.
• Apabila ada pihak yang menuntut pembayaran untuk proses pelamaran, harap diwaspadai karena hal tersebut dapat merupakan upaya penipuan.
• Calon pelamar diingatkan agar selalu waspada dan tidak gampang terpengaruh oleh pihak yang mengklaim mewakili Lowongan Pekerjaan di Jakarta Selatan.

Terima kasih atas perhatian Anda dalam membaca persyaratan ini. Jika Anda merasa memiliki semangat, keterampilan, dan komitmen yang sesuai dengan kebutuhan kami, kami mengundang Anda untuk mengajukan lamaran pekerjaan. Mari bergabung dan bersama-sama kita capai kesuksesan di Jakarta Selatan! Segera kirimkan CV dan surat lamaran Anda untuk bergabung dengan tim kami dalam meraih prestasi bersama. Terima kasih atas partisipasinya!

Daftar Loker